Наказ про внесення змін до штатного розпису у зв’язку з узгодженням із Класифікатором професій
Є підставою внести зміни до штатного розпису, трудової книжки працівника, посадової інструкції тощо із метою приведення назви професії чи посади, яку обіймає працівник у відповідність до Класифікатора професій
Докладніше про процедуру:
Як привести штатний розпис у відповідність до Класифікатора професій
Уточнення назви посади згідно з Класифікатором професій
Назви посад у штатному розписі не відповідають Класифікатору професій: чи буде за це штраф
Як визначати назви посад у штатному розписі за Класифікатором професій
Щоб прочитати публікацію, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його — зареєструйтеся та отримайте демодоступ

Маю акаунт
