Наказ про виконання обов’язків на час тимчасової відсутності працівника
Є підставою для делегування — покладення на працівника виконання обов’язків тимчасово відсутнього з поважних причин (відпустка, хвороба) іншого працівника (бухгалтера, головбуха, тощо)
Докладніше про процедуру:
Здається, ви забули про головне…
І це не любов до України, бо вона в серці ❤️. А забули ви увійти або зареєструватися. Це база і ґрунт, щоб користуватися Системою
Про документ
Шаблони та зразки