Які виплати враховувати до мінімальної зарплати
Мінімальна заробітна плата — це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці. Її розмір щороку визначають депутати в місячному та погодинному розмірі (ст. 95 Кодексу законів про працю; КЗпП). Її розмір у 2025 році дивись у Таблиці 1.
Таблиця 1
Розмір мінзарплати у 2025 році
|
Мінімальна зарплата |
Розмір, (грн) |
|
у місячному розмірі |
8000,00 |
|
у погодинному розмірі |
48,00 |
Не всі зарплатні виплати слід включати до складу мінімальної зарплати
Гарантії мінімальної зарплати перераховані в статті 3-1 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 № 108/95-ВР (далі — Закон про оплату праці). З огляду на його положення можна сформувати такий перелік виплат, які входять до мінімальної зарплати:
- основна зарплата за тарифною ставкою (окладом), тобто винагорода за виконану роботу відповідно до встановлених норм праці, відрядними розцінками робіт...
